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您好,歡迎使用『教育人員退休金試算系統』! 本系統僅供現職教育人員試算其退休時領取之退休金數額,試算結果僅供參考,實際支領數額仍應依各主管機關最後核定之數額為準。如有疑問可逕向服務學校人事室查詢!
基本資料
退休日期
(85年1月31日以前之退休教育人員及擇領一次退休金之教育人員並非優惠存款再調整方案之適用對象)
退休身份
退休金支領種類
舊 制 年 資
新 制 年 資
私立學校年資
薪 (俸) 額
公保舊制年資 (88年5月30日以前之公保年資, 不含兵役年資)
公保新制年資 (88年5月31日以後之公保年資)
計算公保養老給付薪級 (即最後在職月之薪級)
得辦理優惠存款年資 (輸入85年1月31日以前參加公保之年資)
退休適用條文
(可多選)
於年滿五十五歲當年申請退休
  教師或校長服務滿三十五年,並有擔任教職三十年之資歷,且辦理退休時往前逆算連續任教師或校長五年以上,成績優異者(新六)
  教員或校長服務滿三十年並有連續任職二十年之資歷,成績優異而仍繼續服務者(原六)
退休時選擇支領21條之1第5項補償金之方式
主管加給試算
選擇方案
(95年2月15日前已退休人員才可以選擇[退休生效職等])
學術研究費(專業加給)
主管加給
(適用積點制之中小學教師請依右下角主管加給計算表先行計算主管加給)
[退休生效職等]比照公務人員職等
[曾任經歷]比照公務人員職等 3年以上
3年以下(未納入銓敘之舊制職員曾支領主管職務加給但未滿3年者)
退休教育人員在職最後三年主管加給計算表
納入計算 期間 主管加給
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主管加給計算表
職稱 年數
兼任導師
兼任組長
兼任主任

點數合計達20點以上者,得加計主管職務加給

備註:
一、新舊制年資以民國八十五年二月一日學校教職員退撫新制實施之日為基準。
二、職員舊制年資超過三十年,以採計三十年為限。
三、具純新制或純舊制退休年資及擇領一次退休金之退休人員,並非100年2月1日施行優惠存款再調整方案之適用對象。
四、100年7月1日以後退休生效之教育人員於適用100年2月1日施行優惠存款再調整方案時,其各項在職實質所得(包含本薪或年功薪、學術研究費或專業加給、主管職務加給及年終工作獎金之1/12)應按100年7月1日以後之待遇標準計算;至於100年6月30日以前退休人員,則按99年之待遇標準計算。另退休人員之公保養老給付優惠存款金額經核定後,不再隨在職同薪級人員之待遇調整而變動。

 

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- 如遇試算或退休條文問題,請洽教育部人事處:(02)7736-6349、7736-6348、7736-6347、7736-6346、7736-5944 -